Kajian white collar crime sendiri mulai dipopulerkan oleh Edwin H. Sutherland pada tahun 1939, saat berbicara di depan pertemuan tahunan American Sociological Society
ke-34 di Philadelphia tanggal 27 Desember, yang dia istilahkan sebagai
perbuatan kejahatan oleh orang yang terhormat dan memiliki status tinggi
serta berhubungan dengan pekerjaannya[1] (Sutherland 1940: 1-12; 1949: 9; 1956: 79).
Konsepsi ini mendapatkan tentangan dari Paul Tappan dalam bukunya Who is the Criminal?
(1947), dimana dia mengkritik pandangan Sutherland yang berakar dari
pemikiran Durkheim bahwa suatu perbuatan dianggap jahat berdasarkan
reaksi masyarakat. Menurutnya konsepsi white collar crime terutama perbuatannya, harus didasarkan pada hukum yang berlaku, demi kemudahan dalam pengusutan dan penuntutan.[2]
Sebelumnya, E.A. Ross pernah menyebut kejahatan ini sebagai criminaloid
dimana memiliki karakter seseorang yang mencari kemakmuran melalui cara
yang memalukan, tetapi tidak dianggap melanggar oleh masyarakat dan
masyarakat tidak menggolongkan mereka sebagai penjahat.[3]
A. Morris menggunakan istilah criminal of the upper world
untuk menunjukkan kejahatan dengan ciri pelaku yang tidak
teridentifikasi dengan jelas, dimana dengan posisinya, kemampuannya, dan
kepintarannya memungkinkan untuk berbaur dengan orang lain sehingga
tidak digolongkan sebagai penjahat.[4]
Penelitian selanjutnya telah mengembangkan konsep white collar crime,
bukan hanya dilakukan oleh individual tetapi dapat pula dilakukan oleh
organisasi. Seperti studi yang dilakukan oleh Clinard (1946) terhadap
perilaku pelanggaran yang dilakukan oleh perusahaan bisnis saat Perang
Dunia II, Hartung (1950) terhadap industri daging di Detroit, Quinney
(1963) terhadap pelanggaran yang dilakukan toko obat/apotik, dan Geis
(1967) terhadap pelanggaran anti monopoli yang dilakukan oleh perusahaan
listrik.[5]
Definisi lain diberikan pula oleh Edelhertz (1970:3), menurut dia white collar crime
adalah perbuatan atau serangkaian perbuatan ilegal yang dilakukan
secara non fisik dan dengan sembunyi-sembunyi atau tipu muslihat, untuk
mendapatkan uang atau barang, untuk menghindari pembayaran atau
kehilangan uang atau barang, atau untuk mendapatkan keuntungan bagi
perusahaan maupun bagi diri sendiri.[6]
Dictionary of Criminal Justice Data Terminology mendefinisikan white collar crime sebagai nonviolent crime
dengan tujuan untuk mendapatkan keuntungan finansial yang dilakukan
dengan menipu, oleh orang yang memiliki status pekerjaan sebagai
pengusaha, profesional atau semi profesional dan menggunakan kemampuan
teknis serta kesempatan atas dasar pekerjaannya. Atau perbuatan dengan
tujuan untuk mendapatkan keuntungan finansia,l menggunakan tipu muslihat
dan dilakukan oleh orang yang memiliki kecakapan khusus dan pengetahuan
profesional atas perusahaan dan pemerintahan, terlepas dari
pekerjaannya.[7]
Biderman dan Reiss (1980: xxviii), juga mencoba mendefinisikan white collar crime
sebagai pelanggaran hukum yang tidak terbatas pada pelaku dengan status
sosial tinggi, karena hal ini menjadi permasalahan. Status sosial tidak
bisa menjadi variabel bebas, padahal dalam menjelaskan kejahatan status
sosial menjadi variabel yang signifikan untuk diperhatikan.[8]
Menurut Coleman (1985:5, 1989:5), white collar crime
adalah pelanggaran hukum yang dilakukan oleh seseorang atau sekelompok
orang yang dilakukan dalam pekerjaan yang dihormati dan sah. Aktivitas
tersebut bertujuan untuk mendapatkan uang.[9]
Beberapa karakteristik white collar crime yang membedakannya dengan kejahatan lain (Clarke, 1990; Croall, 1992; Langgan, 1996)[10], yaitu:
1. Pelaku sulit diidentifikasi. Jika kerusakan belum dirasakan maka korban tidak akan sadar (Clarke, 1990; Croall, 1992).
2. Diperlukan waktu yang lama untuk pembuktian dan juga butuh keahlian tertentu.
3. Jika
menyangkut organisasi, susah dicari seseorang yang bertanggung jawab,
biasanya diarahkan ke atasan karena tidak mencegah, atau kepada bawahan
karena tidak mengikuti perintah atasan (Croall, 1992; Fisse &
Braithwaite, 1993; Wells, 1993).
4. Proses viktimisasi juga tersamar karena pelaku dan korban tidak secara langsung berhadapan.
5. Kerumitan dan tersamarnya pelaku membuat sulit dilacak.
6. Sulit mengadili karena minimnya bukti dan siapa yang disalahkan.
7. Pelaku biasanya mendapatkan treatment atau sanksi yang ringan.
8. Pelaku biasanya mendapatkan status kriminal yang ambigu.
Vito dan Holmes (1994:383-384), juga menjelaskan karakter white collar crime, yaitu:
a. Kerugian yang diderita lebih besar dibandingkan street crime (Calavita and Pontell, 1991: 94; Coleman, 1991: 219).
b. Tidak selalu nonviolent (Bohm, 1986: 195).
c. Lebih rumit dalam metode yang digunakan dan kerugian yang diderita.
d. Korban lebih menderita dan penderitaan tersebut tidak dirasakan seketika.
e. Korban terutama dalam kasus simpan-pinjam, akan berkurang kepercayaannya terhadap ekonomi bebas dan pimpinan perusahaan.
f. Bisa membawa akibat penundaan/hilangnya investasi yang dilakukan masyarakat.
g. Membawa
akibat pada hilangnya kepercayaan publik terhadap institusi politik,
proses politik dan para pemimpin serta erosi atas moralitas masyarakat
(Moore and Mills, 1990).
h. Dalam kebijakan publik, perbedaan antara organized dan white collar crime tidak jelas.
i. Masyarakat akan menuntut penegakan hukum dan hukuman terhadap pelaku lebih keras lagi.[11]
Clinard dan Quinney (1973; Kramer, 1984), membagi white collar crime kedalam dua pembagian, yaitu occupational crime dan corporate crime[12]. occupational crime
adalah kejahatan yang dilakukan oleh individual untuk dirinya sendiri
dalam lingkup pekerjaannya atau kejahatan yang dilakukan pekerja
terhadap bosnya. Corporate crime adalah kejahatan yang dilakukan oleh pekerja untuk kepentingan perusahaannya, atau kejahatan yang dilakukan oleh perusahaan.[13]
Jo Ann Miller, seorang kriminolog dari Purdue University merinci pengkategorian white collar crime menjadi empat jenis, yaitu:
a. Organizational Occupational crime (Kejahatan yang dilakukan oleh organisasi atau perusahaan).
b. Government Occupational Crime (Kejahatan yang dilakukan oleh pemerintah atau atas nama pemerintah).
c. Professional Occupational crime (Kejahatan yang berkenaan dengan profesi).
d. Individual Occupational Crime (Kejahatan yang dilakukan secara individu).[14]
Bloch dan Geis (1970) membagi white collar crime dalam lima bagian, yaitu:
a. Sebagai individual (dilakukan oleh profesional seperti pengacara, dokter)
b. Pekerja terhadap perusahaan atau bisnis (contohnya korupsi)
c. Petugas pembuat kebijakan untuk perusahaan (contohnya dalam kasus anti monopoli)
d. Pekerja perusahaan terhadap masyarakat umum (contohnya penipuan iklan)
e. Pelaku bisnis terhadap konsumennya (contohnya penipuan konsumen).[15]
Edelhertz (1970), membuat pembagian white collar crime dalam empat bagian, yaitu:
1. Kejahatan yang dilakukan oleh perorangan yang dilakukan secara individu dalam situasi yang khusus atau ad hoc (contohnya pelanggaran pajak, penipuan kartu kredit).
2. Kejahatan
yang dilakukan dalam rangka melakukan pekerjaannya dan dilaksanakan
oleh mereka yang menjalankan suatu bisnis, pemerintahan atau lembaga
lainnya dengan melanggar kewajiban untuk loyal maupun kesetiaan kepada
majikan atau nasabah (contohnya penggelapan, pencurian oleh karyawan,
pemalsuan daftar pengupahan).
3. Kejahatan
sesekali terhadap dan dalam rangka melaksanakan bisnis tetapi tidak
merupakan kegiatan utama bisnis (contohnya penyuapan)
4. White collar crime sebagai
bisnis atau sebagian kegiatan pokok (merupakan kejahatan profesional
yaitu kegiatan seperti penipuan dalam asuransi kesehatan, kontes
pura-pura, pembayaran palsu).[16]
Croal (1998: 274) membagi white collar crime kedalam empat bagian, yaitu: (1)occupational crime, (2)computer crime, (3)corporate/organizational crime, (4)financial fraud.[17]
Malapraktek
jika dilakukan oleh dokter secara individu dan untuk kepentingan
individu menurut pendefinisian dari Clinard dan Quinney dapat
dikategorikan sebagai occupational crime. Tetapi jika
dilakukan oleh rumah sakit atau dilakukan oleh perawat atau dokter
sebagai pegawai rumah sakit dan dalam rangka keuntungan rumah sakit
dapat dikategorikan sebagai corporate crime.
Dibawah ini akan dibahas pembagian white collar crime berdasarkan pembagian dari Clinnard dan Quinney dan dikaitkan dengan malapraktek.
Occupational Crime
Selain Clinard dan Quinney, beberapa ahli juga mengajukan suatu pendefinisian tentang occupational crime. Gross (1980) dan Vaughan (1980) menyebut istilah organizational criminality untuk menunjuk occupational crime,
yaitu kejahatan yang dilakukan oleh anggota organisasi, tetapi definisi
tersebut terbatas karena tidak memasukkan kejahatan yang dilakukan oleh
bukan anggota organisasi.
Albanese (1987:7), mengkonsepkan organizational crime sebagai
kejahatan yang didasarkan adanya perencanaan dan tipu muslihat, namun
tidak terbatas pada kejahatan yang berhubungan dengan pekerjaan. Horning
(1970), menyebutnya dengan istilah blue collar, sebagai
kejahatan oleh pekerja yang dilakukan oleh seseorang dalam pekerjaannya
tetapi tidak terbatas pada pekerjaan yang tinggi statusnya. Sementara
Green (1990), membuat definisi occupational crime dengan
setiap kegiatan yang dapat dikenakan sanksi hukum, dilakukan
berdasarkan kesempatan yang diciptakan melalui pekerjaan yang legal.[18]
Green (1990: 12), membagi occupational crime kedalam empat tipe besar, yaitu:
1. Kejahatan
yang dilakukan untuk keuntungan organisasi (contoh: penipuan asuransi
perbaikan mobil yang dilakukan oleh bengkel mobil, jika ditanggung pihak
asuransi akan dinaikkan harganya).
2. Kejahatan
yang dilakukan sebagai hasil dari kekuasaan negara (contohnya pejabat
negara yang melakukan kejahatan dalam rangka melakukan tugas sebagai
wakil negara).
3. Kejahatan
yang dilakukan oleh profesional dalam kapasitas pekerjaannya (contohnya
dokter yang melakukan penipuan kepada pasien atas pemeriksaan yang
sebenarnya tidak perlu atau tidak dilakukan).
4. Kejahatan yang dilakukan oleh individual untuk kepentingan pribadi.[19]
Clinard dan Quinney (1967), juga menawarkan seperangkat analisa untuk membedah fenomena kejahatan secara umum termasuk white collar crime. Kelima aspek ini akan memperlihatkan pola hubungan dilakukannya kejahatan occupational criminal behavior, yaitu:
a. Aspek hukum;
Aturan resmi yang ada mengenai pekerjaan memberikan perlindungan
terhadap kepentingan kelompok dan hanya dalam beberapa hal mengatur
tindakan yang merugikan. Aturan hukum yang mengatur bidang kerja dan
profesi cenderung disusun oleh mereka sendiri, dan merepresentasikan
kepentingan mereka.
b. Aspek karir;
Pelaku kejahatan tidak menyadari dirinya sebagai penjahat. Pelanggaran
yang dilakukan diikuti dengan rasionalisasi. Biasanya pelanggaran
dilakukan dalam bagian pekerjaan sehari-hari. Penjahat juga memahami
nilai baik dan buruk yang berlaku dalam masyarakat.
c. Aspek dukungan kelompok;
Rekan kerja atau kelompok dalam pekerjaan membenarkan dan bahkan
mendukung pelanggaran yang dilakukan. Penjahat diterima dalam kelompok
sosial dan norma-norma sosial.
d. Hubungan kejahatan dan perilaku yang tidak jahat; Perilaku jahat berhubungan dengan tujuan yang akan dicapai oleh perusahaan.
e. Reaksi masyarakat dan proses hukum;
Reaksi masyarakat terhadap kejahatan biasanya lemah dan tidak sama.
Hukuman yang diberikan oleh pihak berwajib biasanya ringan dan lebih
sering dikenakan sanksi administratif oleh asosiasi profesi.[20]
Berbagai perilaku dokter yang dapat dikategorikan sebagai occupational crime antara lain: pemberian narkotika secara ilegal, melakukan aborsi ilegal, fee splitting[21] dan membuat penipuan dalam laporan kesehatan seseorang atau membuat kesaksian palsu dalam kasus kecelakaan.[22]
Green (1990), memasukkan kejahatan oleh dokter dalam kategori professional occupation crime
yang terdiri dari (1) Kejahatan terhadap orang meliputi pengobatan dan
operasi yang tidak perlu, pelecehan seksual terhadap pasien, pembunuhan
kriminal seperti aborsi dan euthanasia (2) Kejahatan terhadap harta termasuk di dalamnya penipuan asuransi kesehatan dan fee-splitting.[23]
Corporate Crime
Corporate crime,
menurut Kramer (1984:31) adalah kejahatan yang dilakukan oleh
organisasi korporat. Hal ini adalah hasil dari kebijakan yang diambil
oleh para petinggi perusahaan. Dan perusahaan membuat keputusan tersebut
untuk memperoleh keuntungan untuk perusahaan.[24]
L.S. Schrager dan James Short (1978:411-412), mendefinisikan corporate crime sebagai kegiatan ilegal secara hukum baik berupa omission atau commission
yang dilakukan oleh individual maupun kelompok di dalam organisasi yang
formal yang bertujuan untuk memberikan keuntungan untuk organisasi
tersebut dengan membawa dampak secara fisik atau ekonomi kepada pekerja,
konsumen atau masyarakat umum.[25]
Definisi
lain diberikan oleh Hagan (1987:128), sebagai kejahatan yang dilakukan
oleh individual atau kelompok dengan tujuan untuk memberikan keuntungan
kepada organisasi atau korporasi.[26]
Clinard dan Yeager (1980) menguraikan ada enam bentuk utama dari pelanggaran korporasi, yaitu:
1. Pelanggaran
administratif; pelanggaran ini meliputi tidak dipenuhinya persyaratan
yang diberikan oeh suatu pranata pemerintahan atau oleh suatu
pengadilan, misalnya tidak memenuhi kewajiban yang diperintahkan oleh
suatu pranata, atau perintah pengadilan untuk memenuhi gugatan
penggugat.
2. Pelanggaran
lingkungan; antara lain melakukan pencemaran air dan udara termasuk
limbah kimiawi, termasuk melanggar ambang batas kandungan polutan pada
udara dan air.
3. Pelanggaran keuangan; termasuk pembayaran yang tidak sah atau tidak mengakui adanya penyuapan, termasuk politik uang.
4. Pelanggaran
perburuhan; yang dapat dibagi menjadi empat bentuk utama, diskriminasi
dalam penerimaan pegawai, pelanggaran K3, praktik perburuhan yang tidak
jujur dan pelanggaran upah.
5. Pelanggran manufaktur; meliputi pelanggaran yang berada dibawah tiga lembaga, yaitu yang berhubungan dengan federal hazardous substances act, the poison prevention packaging act, serta the consumer product safety act.
6. Praktik
perdagangan yang tidak jujur; meliputi persaingan yang tidak jujur,
monopoli, diskriminasi harga, mengurus penjualan ulang dengan paksaan,
pelanggaran kredit dll.[27]
Sementara James Coleman (1989), melihat ada empat kategori besar corporate crime, yaitu: (1) Penipuan, (2)Penyuapan dan influence peddling[28],
(3)Kekerasan oleh korporasi (termasuk pencemaran lingkungan atau segala
kegiatan korporasi yang menyebabkan luka atau kematian) , dan (4)
Kontrol atas harga dan monopoli.[29]
Croal (1998) memasukkan tiga kelompok besar kejahatan yang termasuk corporate crime, yaitu: (1) kejahatan terhadap konsumen, (2) kejahatan terhadap kesehatan dan perlindungan, (3) kejahatan lingkungan.[30]
Kelima aspek dibawah ini akan memperlihatkan pola hubungan dilakukannya kejahatan corporate criminal behavior menurut Clinard dan Quinney (1967), yaitu:
1. Aspek hukum;
Aturan resmi yang ada dibuat seiring dengan perkembangan korporasi.
Berbagai macam peraturan, terutama peraturan administratif dihasilkan
atas desakan dan untuk semata-mata mencari keuntungan bagi korporasi dan
melindungi ekonomi kapitalis.
2. Aspek karir;
Pelaku kejahatan dan korporasinya memiliki status sosial yang tinggi.
Perilaku kejahatan yang dilakukan adalah bagian dari mekanisme
berjalannya korporasi. Pelanggaran dirasionalisasikan sebagai bagian
dasar dari korporasi secara keseluruhan.
3. Aspek dukungan kelompok;
Kejahatan yang dilakukan oleh korporasi atau karyawan atas nama
korporasi justru mendapatkan dukungan dari sesamanya bukannya
persaingan. Melawan hukum atau mencari celah hukum adalah bentuk
normatif yang dipahami oleh semua korporasi.
4. Hubungan kejahatan dan perilaku yang tidak jahat;
Kejahatan korporasi sejalan dengan idiologi yang dianut oleh semua
korporasi yang mendukung tidak terbatasnya produksi dan konsumsi. Harus
dikembangakan alternatif nilai etis yang mempertanyakan perilaku
kejahatan ini.
5. Reaksi masyarakat dan proses hukum;
Hukuman yang keras jarang diberlakukan untuk pelaku kejahatan ini.
Hukuman juga lebih bersifat memberi teguran daripada memberikan hukuman.[31]
[1] Gary S. Green. 1990. Occupational Crime. Chicago: Nelson-Hall. Hal 7.
[2] Garry Slapper and Steve Tomb. 1999. Corporate Crime. Longman Criminology Series. Edinburg: Pearson Education Limited.
[3] Edward A. Ross. 1968. “The Criminaloid”. In Gilbert Geis (ed.). White Collar Criminal. New York: Atherton Press. Hal 25–33.
[4] Albert Morris. 1968. “Criminals of The Upper World”. In Gilbert Geis (ed.). New York: Atherton Press. Hal. 35.
[5] Gennaro F. Vito and Ronald M. Holmes. 1994. Criminology : Theory, Research and Policy. Belmont, California: Wadsworth Publishing Company. Hal. 385.
[6] Helbert Edelhertz. 1970. The Nature, Impact, and Prosecution of White Collar Crime. Washington, DC: US Government Printing Office.
[7] Bureau of Justice Statistic. 1981. Dictionary of Criminal Justice Data Terminology. 2nd ed. Washington, DC: US Government Printing Office. Hal 215.
[8] Albert Biderman and Albert J. Reiss, Jr. 1980. Data Sources on White Collar Law Breaking. Washington, DC: US Government Printing Office.
[9] James William Coleman. 1985. The Criminal Elite. New york: St. Martin’s Press. Lihat pula James William Coleman. 1989. The Criminal Elite. 2nd Ed. New York: St. Martin’s Press.
[10] Hazel Croall. 1998. Crime and Society in Britain. Edinburg: Pearson Education Limited. Hal. 271-272.
[11] Gennaro F. Vito and Ronald M. Holmes. Op.cit. Hal. 383-384.
[12] Ibid. Hal 386.
[13] Clinard and Quinney. 1967. Criminal Behavioral System A Typology. New York: Holt, Rinehart and Wistons Inc. 2nd Ed. Hal 188.
[14] Jo Ann Miller. 1991. White Collar Crime. Makalah. 24 Juli. Tidak diterbitkan. Hal 8-9.
[15] Helbert A. Bloch and Gilbert Geis. 1970. Man, Crime, and Society. 2nd Ed. New York: Random House. Hal. 307.
[16] Helbert Edelhertz. Op.cit.
[17] Hazel Croall. Op.cit. Hal. 274.
[18] Gary S. Green. Op.cit. Hal. 12.
[19] Gennaro F. Vito and Ronald M. Holmes. Op.cit. Hal. 386.
[20] Clinard and Quinney. Op.cit. Hal. 19.
[21] Fee splitting adalah pemberian sebagian bayaran dari pasien kepada dokter yang memberikan rujukan.
[22] Clinard and Quinney. Op.cit. Hal 189.
[23] Gary S. Green. Op.cit. Hal. 181-196.
[24] R.C. Kramer. 1984. “Corporate Criminality: The Development of An Idea”. Dalam
E. Hochstedler (ed.). Corporations as Criminals. Beverly Hills, CA: Sage. Hal 13-38.
[25] L.S. Schrager and J.F. Short Jr. 1978. “Toward a Sociology of Organizational Crime”. Social Problem. Juni. Hal. 411.
[26] F. Hagan. 1987. Introduction to Criminology. Chicago: Nelson Hall.
[27] M. B. Clinard and P.C. Yeager. 1980. Corporate Crime. New York: Free Press.
[28] Influence peddling
adalah memanfaatkan hubungan dekat dengan pengambil kebijakan untuk
memberikan keuntungan bagi dirinya/perusahaan. Dikenal pula dengan
istilah KKN (korupsi, kolusi dan nepotisme).
[29] James Coleman. 1989. Op.cit.
[30] Hazel Croall. 1998. Op.cit. Hal. 274.
[31] Clinard and Quinney. Op.cit. Hal. 20.
sumber : http://qsukri.blogspot.com/2011/01/white-collar-crime.html
Tidak ada komentar:
Posting Komentar